«Назад

О конкурсе на замещение должности директора федерального государственного унитарного предприятия дезинфекционного профиля, подведомственного Роспотребнадзору.

О конкурсе на замещение должности директора федерального государственного унитарного предприятия дезинфекционного профиля, подведомственного Роспотребнадзору.

В соответствии с постановлениями Правительства Российской Федерации от 16 марта 2000 г. № 234 «О порядке заключения трудовых договоров и аттестации руководителей федеральных государственных унитарных предприятий», от 3 декабря 2004 г. № 739 «О полномочиях федеральных органов исполнительной власти по осуществлению прав собственника имущества федерального государственного унитарного предприятия» Федеральная служба по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека объявляет  конкурс на замещение должности директора федерального  государственного унитарного предприятия дезинфекционного профиля:

 

ФГУП «Центр профилактической дезинфекции, г.Элиста»

 

Конкурс состоится «1» декабря в 11.00 часов (время московское)в Федеральной службе по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека по адресу: г. Москва, Вадковский переулок, д. 18, стр. 5 и 7.

Конкурсная комиссия начинает работу с 10 часов 30 минут (время московское). Подведение итогов производится не позднее пяти рабочих дней с даты начала проведения конкурса.

Основные характеристики и сведения о федеральных

государственных унитарных предприятиях

(за 2015 год)

ФГУП «Центр профилактической дезинфекции, г. Элиста»

 

Размер уставного фонда – 68, 00 тыс. руб.

Выручка – 1 303,00 тыс. руб.

Чистая прибыль – 27,00 тыс. руб.

Фактически перечислено в федеральный бюджет – 6,75 тыс. руб.

Среднесписочная численность – 6 человек

Среднемесячная заработная плата – 10 000,00 рублей

 

Порядок участия в конкурсе

Требования, предъявляемые к претенденту на замещение должности директора предприятия:

к участию в конкурсе допускаются физические лица, имеющие высшее образование, опыт работы в сфере деятельности предприятия, опыт работы на руководящей должности, как правило, не менее 1 года и отвечающие требованиям, предъявляемым к кандидатуре руководителя предприятия.

Перечень документов, подаваемых претендентами для участия в конкурсе (единым незапечатанным пакетом (конвертом) с пометкой «Конкурс на замещение должности руководителя ФГУП»):

заявление на участие в конкурсе на имя Руководителя Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека, собственноручно заполненный листок по учету кадров и автобиография, 2 фотографии (формат 4х6, цветные матовые, без уголка);

заверенные в установленном порядке копии трудовой книжки, документов об образовании государственного образца;

предложения по программе деятельности предприятия (в запечатанном конверте с указанием Ф.И.О. претендента с пометкой «Не вскрывать») в количестве 14 экземпляров;

копия свидетельства о постановке на учет в налоговом органе по месту жительства (ИНН);

копия страхового свидетельства государственного пенсионного страхования;

копия паспорта с обязательным приложением страницы места жительства (паспорт предъявляется при сдаче документов и при участии в конкурсе);

справка о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера лица, претендующего на замещение должности директора, а также о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей.

Претендент не допускается к участию в конкурсе в случае, если:

документы представлены с нарушением установленного срока;

представленные документы не подтверждают право претендента занимать должность директора предприятия в соответствии с законодательством Российской Федерации;

представлены не все документы, необходимые для участия в конкурсе, либо они оформлены ненадлежащим образом, либо не соответствуют условиям конкурса или требованиям законодательства Российской Федерации.

Прием заявок с документами осуществляетсяс «18» октября 2016 года по «17» ноября 2016 года включительно по рабочим дням с 10.00 до 17.00 часов (время московское) по адресу: 127994, г. Москва, Вадковский переулок, д. 18, стр. 5 и 7.

С момента начала приема заявок конкурсная комиссия предоставляет каждому претенденту возможность ознакомления с условиями трудового договора, общими сведениями и основными показателями деятельности предприятия, а также вопросами к тестовым испытаниям.

Конкурсные заявки считаются поданными в срок, если они поступили в Федеральную службу по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека не позднее 18.00 часов «17» ноября 2016 г. Подтверждением подачи заявки в установленный срок является отметка с указанием даты и времени получения или дата на уведомлении заказного письма.

Все представленные конкурсные заявки возврату не подлежат.

 

Итоги конкурса

Победителем конкурса признается участник, успешно прошедший тестовые испытания (перечень вопросов для тестовых испытаний размещен на официальном сайте Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека) и предложивший, по мнению конкурсной комиссии, наилучшую программу деятельности предприятия.

В случае если ни одна из предложенных программ деятельности предприятия не признана удовлетворительной, то конкурс признается несостоявшимся.

Уведомление об итогах конкурса выдается участникам конкурса и его победителю либо высылается по почте (заказным письмом) по адресу, указанному в анкете, в течение трех рабочих дней после дня окончания проведения конкурса.

Федеральная служба по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека в месячный срок в установленном порядке заключает с победителем конкурса срочный трудовой договор.

 

Основные условия трудового договора

Директор организует выполнение решений собственника имущества предприятия;

директор самостоятельно решает все вопросы деятельности предприятия, за исключением вопросов, отнесенных законодательством Российской Федерации к ведению иных органов;

оплата труда директора состоит из должностного оклада и вознаграждения за результаты финансово-хозяйственной деятельности предприятия, определяемого по нормативу от прибыли предприятия;

ежегодный основной оплачиваемый отпуск 28 календарных дней;

трудовой договор заключается сроком до 5 лет;

в случае досрочного расторжения трудового договора по решению Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека при отсутствии виновных действий (бездействия) директора выплачивается компенсация в размере трехкратного среднего месячного заработка;

директор несет полную материальную ответственность за прямой действительный ущерб, причиненный предприятию, и может быть привлечен к иным видам юридической ответственности в случаях, предусмотренных действующим законодательством Российской Федерации.

 

С информацией, связанной с проведением конкурса, и по иным вопросам претенденты могут ознакомиться по рабочим дням с 10.00 до 17.00 часов (время московское) по адресу и телефонам: 127994, г. Москва, Вадковский переулок, д. 18, стр. 5 и 7, каб.201а, тел (499) 973 15 93 и на официальном сайте: www.rospotrebnadzor.ru.